KeyLogic（凱洛格）成立於2004年，專注於諮詢培訓領域，保持戰略不斷創新，經歷十餘年發展，形成了一體化人才管理的差異化戰略定位。KeyLogic恪守「專業主義」的價值觀，踐行「賦能於人」的使命，以全球前瞻的理念、專業的團隊為企業提供體系諮詢、面授培訓、一點知識AI雲學習一體化人才管理解決方案。目前，KeyLogic在北京、上海、廣州、深圳、波士頓設有5處分公司，200多位諮詢顧問和講師為客戶提供專業服務。

Keylogic始終堅持在戰略及創新諮詢、組織能力諮詢、企業文化諮詢、企業大學諮詢、領導力諮詢、人才盤點與人才評鑑等領域持續不斷的前沿研究。自2007年以來，KeyLogic連續每年發布《中國企業大學白皮書》、《人才戰略白皮書》，推出了《人才戰略》、《戰略羅盤》、《從培訓到學習》《人才盤點》等16本專業書籍，是戰略制定、企業大學構建、人才盤點、領導力培養等企業項目的創新者。

Keylogic始終關注世界管理思想前沿動態，不斷整合全球優質機構達成戰略合作，是美國VitalSmarts公司、北美Silega公司、InsideOutDevelopment公司、瑞士GameSolution公司等機構的大中華區戰略合作夥伴。同時不斷探索中國本土企業的人才培養模式，潛心研發出以《戰略羅盤》、《人才戰略》、《A+經理人》等為代表的一系列經典自主品牌課程。

Keylogic經過十餘年在企業人才管理領域的深耕，全力打造了一款基於SaaS模式的AI學習平台，探索人工智慧、深度學習等前沿技術，涵蓋企業頭條、機器人自主問答、知識流分發等多方面新技術功能，為企業的知識沉澱和人才發展提供智能化的便捷平台。

Keylogic見證並陪伴著5000多家中國燈塔級客戶的成長，為國航、東航、廣西柳工、招商銀行、中遠集團、騰訊、華為、滴滴、京東等諸多企業提供深度諮詢服務。我們深刻理解企業的特定需求，提供富有真知灼見的解決方案，為企業人才培養落地提供更有力的支持。

Keylogic的專業能力和開拓精神不僅贏得了客戶的信任和支持，更得到了業界同仁的廣泛尊重，收穫獎項和榮譽過百項。