1月16日從人力資源和社會保障工作會議上獲悉，今年在推動實現更高質量就業方面，本市將以調整完善更加積極的就業政策為核心，全年新增就業48萬人，城鎮登記失業率控制在3.8%以內。

　　今年繼續把大項目好項目作為拉動就業的增長點，對吸納就業容量大、拉動作用明顯的項目給予政策傾斜，從源頭上擴大就業。把企業作為擴大就業的重要載體，對中小企業、現代服務業和家庭服務業給予重點扶持，鼓勵企業吸納就業。落實就業實名制資料庫實時監測制度，加強對各區縣家庭戶均就業人口和就業人口負擔率的考核，促進充分就業。

　　人社部門將把促進以高校畢業生為主的青年就業放在首位，支持大學生和未就業的中職、高中畢業生參加就業見習；實施社保、工資補貼政策和「三支一扶」等重點項目，鼓勵高校畢業生到中小企業和基層就業；深入開展就業服務系列活動，確保應屆高校畢業生就業率達到90%以上。圍繞示範小城鎮建設和農村 「三區」建設，促進農村富餘勞動力就近轉移就業。